Ett oväntat fel har uppstått. Var god försök senare.

Bekräfta

Är du säker på att du vill radera?
Är du säker på att du vill radera?
Bästa kund, vid beställning under 200:- tillkommer en extra hanteringsavgift på 79:-

Välj JA för att gå vidare med din beställning. Välj NEJ gå tillbaka och komplettera din beställning eller för att spara ordern till senare tillfälle.
Du gjorde en kopia av listan \"{0}\". Den heter \"{1}\".

Header_ledigajobb_saljsupport_1200x500.jpg

Lekolar söker HR-generalist

Är du en kommunikativ och prestigelös person som trivs med att jobba brett inom HR? Vill du vara med och utveckla HR-arbetet i en dynamisk organisation? Då kan detta vara rollen för dig!

Om rollen
Som HR Generalist kommer du ingå i vårt team om tre personer. Tillsammans med HR Manager följer du upp och arbetar med kontinuerlig förbättring av HR-aktiviteter och processer. Du kommer att arbeta brett med allt från rekrytering och introduktion till arbetsmiljö, off-boarding och arbetsrätt. Du stöttar både chefer och medarbetare genom att förmedla viktig information och säkerställa att våra HR-processer är effektiva och i enlighet med gällande regler och lagar. Vi har en HR-miljö som under de senaste åren genomgått en digitalisering, där din förståelse för system och din pedagogiska förmåga är en stor tillgång – du gör det enkelt för andra att förstå och följa våra rutiner.

Vi söker dig som:

  • Är pedagogisk och kommunikativ – du gör komplex information lättbegriplig för alla.
  • Har en hög integritet och ett professionellt förhållningssätt i alla HR-frågor.
  • Är nyfiken och engagerad med önskan att lära och utvecklas inom HR.
  • Är självgående och strukturerad.
  • Arbetar resultatinriktat med affären och organisationen i fokus.
  • Har 3–5 års erfarenhet från en bred HR-roll.
  • Talar och skriver svenska och engelska obehindrat, med ytterligare nordiska språk som ett plus.
  • Har en relevant utbildning, gärna PA-examen eller motsvarande.


Varför jobba hos oss?

På Lekolar får du vara en del i att bidra till att ge barn och unga de bästa förutsättningarna för lärande, i säkra och hållbara miljöer. Vi erbjuder dig ett utvecklande och roligt arbete i en snabb och föränderlig miljö med positiva och engagerade kollegor, där du får vara med och forma HR:s bidrag till organisationen. På sikt finns möjligheter att växa inom företaget och ta större ansvar inom HR-området.

Villkor:

  • Anställning: Heltid, tillsvidare
  • Startdatum: Enligt överenskommelse, så snart som möjligt.
  • Placering: Huvudkontoret i Osby, med flexibilitet att arbeta hemifrån och från vår mötesplats i Malmö.

Vill du vara med på vår resa?
Vi ser fram emot din ansökan! Skicka ditt cv och personliga brev till job@lekolar.com , märk din ansökan ”HR Generalist” senast 20 januari 2025. Vi rekryterar löpande, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi tillämpar bakgrundskontroller i våra rekryteringar.

Om Lekolar
Vi vågar påstå att vårt sortiment för lek och lärande är marknadens bästa. Över 20 000 produkter – skapade med pedagogiska insikter och läroplanerna som grund. Alla testade för att motsvara, och ofta överträffa, lagkraven för säkerhet och miljömässig hållbarhet. Lekolars produktutveckling sker i nära samarbete med skola och förskola. Att noggrant följa forskningen inom bl.a pedagogik, ergonomi och lärmiljö är en självklarhet. På Lekolar finns en stark bildningstradition; här arbetar allt från inredningsarkitekter och pedagogiska experter till erfarna pedagoger. Allt för att vara bästa möjliga partner till våra kunder. Lekolar är klar marknadsledare på lärmiljöer i Norden. Våra produkter och lösningar är en självklar del av lärandet för barn och elever på cirka 50 000 skolor och förskolor. Lekolar ägs av Nalka och finns i Sverige, Norge, Danmark och Finland. Koncernen, med huvudkontor i skånska Osby, har totalt ca 300 medarbetare.

Glömt lösenord?

Vill du bli kund hos oss?

Du behöver ha ett kundnummer eller organisationsnummer för att handla hos oss.

Registrera mig

Återställ lösenord

Ange din e-post så skickar vi dig ett meddelande med en länk för att välja nytt lösenord.